понедельник, 14 октября 2019 г.

Педагогическая мастерская

Приём "Уточнение с помощью вопроса " Почему?"

        Сущность приёма состоит в том, что закон, положение теории или определение представлено четырьмя различными способами: с изменением смысла, с сохранением смысла, заменено на обманку, передано без изменения. Учащиеся должны выявить каждый случай и объяснить, почему они так считают.

Педагогическая мастерская

Приём "Матрица запоминания"

Ученикам предлагается заполнить таблицу, охватывающую важные вопросы раздела. Ребята должны оперативно заполнить все ячейки. Желательно, чтобы таблица была направлена не только на вспоминание материала, но и развивала логическое мышление.

воскресенье, 13 октября 2019 г.

Педагогическая мастерская

Приём "Упрощение"



Учащиеся готовят упрощенный пересказ материала.
Цель использования данного приёма -понять, понимают ли учащиеся материал, выявить возникшие ошибки и откорректировать их.
Сам формат может быть разным -сказка, скрайбинг, брощюра, коллаж, лэпбук и т.д.

 

Педагогическая мастерская

Приём "Перевод информации"

Учащимся предлагается преобразовать один вид информации в другой.
Например:
текст в таблицу
таблицу в текст
текст в картинку
график в текст
Данный вид работы выполняется в письменной форме.
 

суббота, 12 октября 2019 г.

Педагогическая мастерская

 

Педагогическая мастерская



«Матрица запоминания»

       Обучающимся предлагается заполнить таблицу в соответствии с заголовками столбцов и строк (заголовок строки дается в первом столбце).

Анализ количества правильных и неправильных ответов для каждой ячейки таблицы (в каждой ячейке только один ответ – он либо правильные, либо нет; анализируется количество правильных/неправильных ответов во всей таблице) позволит выделить образцы ошибочных ответов и подумать о возможной их причине и путях исправления).

Педагогическая мастерская

Две звезды и желание


Суть приема «Две звезды и желание» заключается в том, что учитель предлагает проверить работы одноклассников. В своих комментариях обучающиеся не оценивают работы, а определяют и указывают на 2 положительных момента – 2 звезды и на 1 момент, который заслуживает доработки – желание.

четверг, 10 октября 2019 г.

Педагогическая мастерская

Приём "Квадраты"

           Целью является анализ результатов проверки, который позволит определить уровень владения материалом, выявить ошибки в понимании темы и способность учащихся обобщать.

понедельник, 7 октября 2019 г.

Педагогическая мастерская

Метапознавательное интервью

 
                    Учащихся просят обдумать сделанное и вслух объяснить, как он выполнял задание и почему именно так. Данный вид оценивания проводится в устной форме.

четверг, 3 октября 2019 г.

Педагогическая мастерская

Приём формирующего оценивания "Карточки"

   
      Учитель  раздаёт учащимся карточки с заданиями, записанными на обеих сторонах.
          Первая сторона: "Перечислите основные мысли и идеи из изученного материала (раздела, темы) и обобщите их".
          Вторая сторона: "Определите, что вы ещё не поняли из изученного материала (раздела, темы), и сформулируйте свои вопросы.


среда, 2 октября 2019 г.

Педагогическая мастерская

Приём формирующего оценивания

"Измерение температуры"

 
Данный метод используется для выявления того, насколько ученики правильно поняли задание. Для этого деятельность учащихся останавливается учитель задает вопрос:

«Что мы будем делать?»

Ответив на этот вопрос, учащиеся предоставляют информацию об уровне понимания сути задания или процесса его выполнения.

В некоторых случаях (при работе в парах и в группах) учитель просит одну пару или группу учащихся продемонстрировать план, процесс выполнения задания. Другие пары или группы наблюдают, что от них требуется сделать.

понедельник, 30 сентября 2019 г.

Педагогическая мастерская

Приём "Если я был бы учителем"

Учащимся предлагается объяснить тему ученикам в классе, представив себя в роли учителя.

четверг, 29 августа 2019 г.

Педагогическая мастерская

Приём "ТОП-3"

После выполнения задания учащихся просят выбрать три самых трудных вопроса и устно объяснить, почему они были самыми трудными. И почему он смог или не смог выполнить их правильно.

понедельник, 26 августа 2019 г.

Актуализация профессионального стандарта педагога

Проект актуализированного профессионального стандарта педагога начального общего, основного общего и среднего общего образования.



понедельник, 19 августа 2019 г.

Основные векторы и тенденции реализации профессиональных стандартов педагогических работников

В МГППУ состоялся Круглый стол "Основные векторы и тенденции реализации профессиональных стандартов педагогических работников" в формате вебинара
Проблемное поле круглого стола - формирование психолого-педагогических компетенций педагогов и педагогов-психологов, особенности взаимодействия специалистов в образовательном процессе в соответствии с положениями профессиональных стандартов работников образования

среда, 1 мая 2019 г.

Вебинар по внедрению профессиональных стандартов в сфере образования

В МГППУ 24 апреля 2019 года с 10:00 ч до 13:00 ч (мск) состоялся вебинар для руководителей и педагогических работников по внедрению профессиональных стандартов в сфере образования с целью разъяснения вопросов организации данной работы в соответствии с положениями постановления Правительства Российской Федерации от 27 июня 2016 года.

Читать далее 

пятница, 1 марта 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

 

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Педагогическая мастерска

Приём формирующего оценивания

Приём "Молекулы"

Описание. Обучающимся предлагается большое количество карточек-заданий. За определённый временной период обучающиеся свободно перемещаются по классу и выполняют задания самостоятельно. Учитель сверяет количественный показатель (кто сделал больше). Предоставляет возможность проверить по эталону самостоятельно или провести взаимопроверку. Таким образом, выполняется анализ качественного показателя.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов


воскресенье, 24 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Качели времени

Автор данного приёма Тетерский Сергей Владимирович
Основная педагогическая работа Тетерского С.В. связана с прикладным форсайт-методом «Качели времени» – инновационной технологией моделирования будущего в настоящем, позволяющей здесь и сейчас: – познать смыслы своей жизни, веру в себя и светлое будущее, независимо от того, что происходит в настоящем, расширить границы восприятия своих возможностей, управлять собственными эмоциями, защититься от деструктивных воздействий извне, нейтрализовать негативные воспоминания, мгновенно «переключать» свой настрой с апатии на энтузиазм и желание действовать; – относиться с позитивом к происходящему, выработать устойчивый поведенческий навык отслеживать свои мысли, запуская в голове «генератор решений», приводящих прямо или косвенно к позитивному решению любой ситуации и автоматическому отторжению негативных сценариев; – преобразовать к лучшему действительность, совершая действия, сориентированные на надлежащий эффект при видении идеального будущего; выработать рекомендации для целедостижения, планирования, программирования, проектирования, вообще управления на основе сопоставления данных из будущего и нормативов здесь и сейчас. «Качели времени» позволяют: – (смысловая задача) управлять своей реальностью через усиление уверенности, что этим можно управлять, осознать свою ответственность за всё, что происходит в жизни; акцентировать внимание человека на личном здоровье как ресурсе для заботы о родных и близких людях; сконцентрировать человека на позитивном в других как мощнейшем стимуле позитивизации собственного внутреннего мира; - (действенная задача) скорректировать желаемые результаты человека или компании через конкретные действия здесь и сейчас; найти ресурсы для реализации своих социальных инициатив; – (исследовательская задача) организовать регулярный онлайн-мониторинг возможностей, потенциала, идей, ресурсов, будущего каждого человека, позитивно воспринимающего действительность и улучшающего окружающую реальность.

вторник, 19 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

ТАЙМД ПЭА ШЭА - обучающая структура, в которой два участника делятся развернутыми ответами в течение определенного количества времени.

 
Например:
- Что мы изучали на прошлом уроке?  Начинает тот, кто выше ростом.
- Что мы узнали о творчестве С.Я. Маршака на прошлом уроке? 
Начинает тот, у кого длиннее волосы.
- Как вы думаете, чем мы будем заниматься на уроке?  Начинает тот, у кого глаза светлее. 

воскресенье, 17 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

 
Одной из оценочных технологий, основанных на использовании компетентностного подхода, стала активно внедряемая в практику образовательных учреждений технология портфолио.

Портфолио в современном понимании является способом фиксирования, накопления и оценки индивидуальных достижений обучающегося. Его применение позволяет решать задачи организации, планирования, осуществления и оценивания различных направлений деятельности будущего специалиста, реализуемой в рамках учебно-воспитательного процесса.

пятница, 15 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

ПОПС-формула

Интерактивный приём формирования рефлексивных действий создан профессором права Дэйвидом Маккойд-Мэйсоном из ЮАР.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов
Приём "Точка зрения"


Участники: оппоненты – группы учеников, отстаивающих ту или иную точку зрения; наблюдатели – учитель с несколькими помощниками. Содержание игры: две группы учеников доказывают правильность противоположных точек зрения. Так могут моделироваться столкновения мнений людей из разных социальных слоев, противодорствующих лагерей. ученых разных эпох… До игры: учитель заранее объявляет тему спора, снабжает учащихся необходимыми знаниями, фактами. Во время игры:
1. Группы обсуждают свои аргументы и возможные контраргументы противников.
2. Группы вступают в диспут.
3. Группа наблюдателей оценивают: кто был логичнее? кто более убедительней эмоционально? кто допустил ошибки, некорректности в споре.

среда, 13 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов


Прием «Двухрядный круглый стол»

 Приём имеет своей целью обмен мнениями по наиболее ак­туальной для участников проблеме. В процессе проведе­ния «Двухрядного круглого стола» преподаватель делит участников на две группы. Первая образует «внутренний круг». Участники этой группы имеют возможность сво­бодно высказываться по обсуждаемой проблеме. При этом важно, чтобы участники не критиковали точку зрения дру­гих, а коротко и четко высказывали собственное мнение. Участники второй группы («внешний круг») фиксируют высказывания участников внутреннего круга, готовя свои комментарии и вопросы. Комментарии могут касаться сути обсуждаемого вопроса, процесса обсуждения во внутрен­нем круге, закономерностей в высказываемых позициях, возможных причин подобных высказываний. Участники внутреннего круга должны кратко выразить свое мнение по обсуждаемой теме (проблеме), связывая его с преды­дущими.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Стратегия «Рамка», или «Статья»


Цель данной стратегии - собрать, систематизировать, отобрать и логически выстроить необходимую информацию на заданную тему.
Группе дается тема будущей статьи; если групп несколь­ко, можно выбрать разные жанры работы: статья, тезисы доклада, лекция для студентов и т. д.
На первом этапе работы учащиеся получают задание составить план (простой или сложный) будущей статьи и презентовать его. Работа может быть оформлена на листе ватмана.
На втором этапе учащиеся получают разнообразные ис­точники по заданной теме (это может быть текст, набор текстов, вырезки из статей, фотографии, рисунки, схемы), ножницы, клей, маркеры. Задача этого этапа - прочитать и проанализировать все источники, выбрать наиболее значи­мую информацию, раскрывающую заявленные пункты плана. Отобранная информация наклеивается на листе ватмана, недостающую информацию можно дописать.

вторник, 12 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Перекрестная дискуссия

 

В технологиях, связанных с дискуссионными метода­ми, большое внимание уделяется правилам ведения самой дискуссии, что, несомненно, важно, но в работе с инфор­мацией не это умение является ведущим. Как с помощью несложного приема научиться не только вести себя циви­лизованно в момент дискуссии, внимательно выслушивать оппонента, но и выдвигать и формулировать аргументы в защиту своей позиции, отбирать наиболее сильные дово­ды, предвосхищать аргументы оппонентов? Этому можно научиться с помощью приема «Перекрестная дискуссия». В материалах проекта «Чтение и письмо для развития кри­тического мышления» этот прием носил название «Пау­тинная дискуссия» (Д. Олверманн, 1991) . Мы изменили название. Этот прием дает возможность работать с темой в целом - на уровне ее идеи и проблематики. Само слово «перекрестная» предполагает столкновение противополож­ных точек зрения. Таким образом, такая дискуссия уместна, если по обсуждаемому вопросу возможно возникновение противоположных суждений.

понедельник, 11 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Приём формирующего оценивания

Приём "Комикс"

 
 
Описание: создание рисунков с краткими текстами, образующие связное повествование. Приём "Комикс" - это наглядный рассказ о чём-либо. Сервис Pixton – это проект (есть версия проекта на русском языке), позволяющий создавать интерактивные комиксы. Для создания комиксов достаточно зарегистрироваться в системе. Созданный комикс в Pixton можно перевести на 30 языков народов мира.

суббота, 9 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов


Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Дневники

Интересным приемом является ведение двухчастного дневника (табл. 8). Этот прием также дает возможность чи­тателю увязать содержание текста со своим личным опытом. Двойные дневники могут использоваться при чтении текста на уроке, но особенно продуктивна работа с этим приемом, когда учащиеся получают задание прочитать текст большого объема дома.

пятница, 8 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

«Бортовые журналы»

 

 

В «бортовые журналы» учащиеся записывают свои раз­мышления до начала изучения темы и после знакомства с материалом.
«Бортовой журнал» можно оформить, например, как ука­зано в таблице
 
Что мне известно по данной теме?/ Предположения
Что нового я узнал из текста? / Новая информация
 
 
 
 
При чтении, во время пауз и остановок, учащиеся за­полняют правую графу «бортового журнала», связывая по­лученную информацию со своим видением мира, со своим личным опытом.
«Бортовой журнал» - основной прием стратегии эффек­тивная лекция. Материал лекции делится на смысловые единицы, передача каждой из них строится в технологичес­ком цикле «вызов-осмысление содержания-рефлексия». Для организации деятельности используется этот прием.
Стадия вызова по каждой смысловой единице осущест­вляется уже известными вам методами: список известной информации, ее систематизация, ответы на вопросы препо­давателя, ключевые слова и т. д. Информация, полученная на стадии вызова, обсуждается в парах и заносится в левую часть «бортового журнала».
На смысловой стадии работа может быть организова­на так: один из членов пары работает со списком в графе «предположения», ставит знаки «+» и «-», в зависимос­ти от правильности предположений; второй записывает только новую информацию. Учащиеся работают индивидуально.
На стадии рефлексии (размышления) идет предваритель­ное подведение итогов: сопоставление двух частей «бор­тового журнала», суммирование информации, ее запись и подготовка к обсуждению в классе. Организация записей может носить индивидуальный характер, то есть каждый член пары ведет записи в обеих частях таблицы самостоя­тельно, результаты работы обсуждаются в паре.
Затем следует новый цикл работы со следующей частью текста.
Очень важной является итоговая рефлексия или оконча­тельное подведение итогов, которое может стать выходом на новое задание: исследование, эссе и т. д.
 

четверг, 7 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Стратегия решения проблем «ИДЕАЛ» Джеймса Брэмсфорда

Дж. Брэмсфорд разработал стратегию решения проблем, которая может быть применима для работы с текстами и анализа ситуаций .
Основные этапы работы в данной стратегии строго тех­нологичны, учитывают опыт участников, позволяют расширить представления по обсуждаемой теме. Основные этапы работы в данной стратегии таковы:

среда, 6 февраля 2019 г.

Утверждён профессиональный стандарт вожатого

Министерство труда и социальной защиты Российской федерации утвердило профессиональный стандарт «Специалист, участвующий в организации деятельности детского коллектива (вожатый)». Данный профстандарт вступает в силу с 29 января 2019 года.
17 января Минюст РФ зарегистрировал за номером №53396 приказ Минтруда от 25 декабря 2018 года № 840 «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист, участвующий в организации деятельности детского коллектива (вожатый)». Ознакомиться с документом можно здесь.
Основная цель вида профессиональной деятельности: сопровождение детского коллектива (группы, подразделения, объединения) в организациях отдыха детей и их оздоровления (образовательных организациях), создание условий для развития коллектива, планирование и реализация его деятельности под руководством педагогического работника.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

«Верные - неверные утверждения»

Как организовать работу в режиме технологии, если в опыте учащихся информации по изучаемой теме нет? Началом урока по теме «Творческие искания Брейгеля» (учебник Г. И. Да­ниловой «Мировая художественная культура: от истоков до XVII века») могут быть следующие высказывания:
      прозвищем Брейгеля было «мужицкий художник»;
      в своих полотнах Брейгель «оживил» более ста народ­ных пословиц;
      большое место в его творчестве занимают евангельские сюжеты;
      Брейгель утверждал: «Дело художника - угождать и писать по указке» и т. д.

вторник, 5 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Таблица «ПМИ» и «ПМ?»

 


На стадии вызова работает и прием «ПМИ» - табли­ца «Плюс-минус-интересно» либо модификация данной таблицы «ПМ?» - «Плюс — минус — вопрос» (создатель Э. де Боно). Например, нам необходимо выяснить, является ли атом­ная энергия энергией будущего? Занесем имеющуюся у нас информацию в таблицу «ПМ?». Учащиеся систематизируют свой информационный запрос в виде вопросов и заносят их в третью графу (табл. 2).

понедельник, 4 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Прием «Выглядит, как... Звучит, как ...»

 

 


Этот прием направлен на «присвоение» понятий, терминов. На стадии вызова учащимся предлагается вписать в соответс­твующие графы зрительные и слуховые ассоциации, которые у них возникают при данном слове или в связи с данным понятием.

суббота, 2 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Форсайт


Цель данного  приёма - прогнозирование и формирование будущего. Сотрудничая, обучающиеся создают "дорожную карту" - визуальный образ дальнейшего изучения темы , а так же планируют возможные сценарии индивидуальной траектории.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов



Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов


Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов
Приём "Звезда ожиданий"

Звезда сбывшихся ожиданий – время: 15 мин. на подготовку (без заполнения листов); 5 мин. на объяснение; при необходимости 5 мин. на индивидуальную работу (заполнение листов); по I мин. каждому участнику для записей оценок на общем листе; материал: лист большого формата, фломастеры или самоклеющиеся маркеры; по возможности размноженные листы для всех участников, оформленные так же как общий лист; проведение: Шкалы для оценок чертятся в виде звезды на листе

пятница, 1 февраля 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Приём "Я -Мы -Дело"


Обучающиеся оценивают результаты выполненной работы с различных позиций

Я как работал, был активен? Какой вклад внес в работу над проектом?
Мы насколько эффективно смогли работать вместе, чего достигли в совместном обсуждении?
Дело насколько продвинулось, улучшилось?

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов
Приём "Кубик"



четверг, 31 января 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов


Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Приём  "Перепутанное письмо"

Перепутанное письмо – восстановление деформированного высказывания, правила, текста или дополнение пропущенными словами.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов



среда, 30 января 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценка метапредметных результатов
Приём "Перепутанная мозаика"

«Перепутанная мозаика»: способствует формированию у обучающихся умения анализировать, устанавливая взаимосвязь части и целого при изучении данного объекта.

вторник, 29 января 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов
Приём "ЗА и ПРОТИВ"

Педагогическая мастерская

Оценка метапредметных результатов
Приём "Незаконченное предложение"





    Участникам состоявшегося педагогического взаимодействия для выявления результативности урока, занятия (внеклассного дела, семинара и т.д.), раскрытия у обучающихся сформированности определенного смысла о рассматриваемом явлении, событии предлагается завершить ряд фраз, касающихся содержания, атмосферы, организации взаимодействия. Технология реализуется следующим образом: педагог произносит незавершенную фразу и указывает на участника, которому предлагает ее завершить. С одной и той же фразой учитель может обращаться к 2-3 участникам. 

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов

Приём "Мудрые совы"


Обучающимся предлагается самостоятельно поработать над содержанием параграфа или текста учебника, после этого ребятам раздаются вопросы для его обсуждения: 
 Азы работы над текстом (найдите в тексте основные понятия и запишите их); 
 Ты уже знаешь последние новости? (выберите ту информацию, которую считаете для себя новой); 

понедельник, 28 января 2019 г.

Педагогическая мастерсая

Оценивание метапредметных компетенций
Приём "Цветочный индекс"


Описание: каждый ученик заводит по 3 карточки красного, желтого, зеленого цвета. Карточка красного цвета обозначает: "Я удовлетворен уроком, урок был полезен для меня! я получил заслуженную оценку!". Желтый цвет- "Урок был в определенной степени полезен для меня." Зеленый цвет - "Пользы от урока я получил мало, не очень понимал, о чем идет речь."

воскресенье, 27 января 2019 г.

Педагогическая мастерская

Оценивание метапредметных результатов
Приём "Рюкзак"

Описание: прием рефлексии. Используется чаще всего на уроках после изучения большого раздела. Суть - зафиксировать свои продвижения в учебе, а также в отношениях с другими. Рюкзак перемещается от одного ученика к другому. Каждый не просто фиксирует успех, но и приводит конкретный пример. Если нужно собраться с мыслями, можно сказать "пропускаю ход.